简介：中公时事政治频道改版国内国际时事政治热点，并获取时事政治热点政策理解、理论仔细观察、时事大事记及时事政治热点汇总等。今天我们注目--时政热点：洗菜盆里浸内裤，道德可弃?37岁的肖某是某公司食堂的老员工，被其他员工检举用于洗菜盆清除经期内裤。

事后倒数十多天无人在单位食堂用餐，公司只好给员工临时订餐并将肖某解聘。肖某上告被言申请人仲裁，仲裁委确认单位系由违法解聘，须要缴纳7万余元的违约金和工资。公司上告仲裁判决，将肖某控告至法院。该案在通州法院开庭审理。

庭上，肖某坚称，她否认浸内裤但并不是经期的。(9月29日《京华网》)用洗菜盆清除经期内裤，上当是叔可忍，婶不能忍者。甚至笔者指出该公司辞任肖某一职，是明智的自由选择，若是让肖某如此肆意妄为下去，这里的员工下班还不会有精神吗?而对于仲裁委拒绝该公司缴纳7万余元的违约金和工资，笔者毕竟无法接纳，试问这样一名没职业道德底线的人，又有哪一家公司敢收呢。首先，就肖某用于洗菜盆清除经期内裤来讲，不管是无意或者有意，都相当严重伤害了该公司形象，影响了员工最基本的生活安全性。

从职业道德或素养上来讲，她都是一个不合格能干的员工。连没读过书的人都告诉用洗菜盆浸衣裤是极为不整洁、不公共卫生的，更何况是用来清除经期内裤呢，不管是谁遇上这样一件事，第一个反应就是不满，甚至连睡觉都会倒胃口。作为一名食堂员工，理所当然知悉食品卫生人员操作者规范，而肖某却将自己的罪过归根于公司没培训决定，难免也过于强词夺理吧。若说道这是一项最重要的技术活，公司没决定培训，所以才犯了错可以解读。

而无法用洗菜盆清除内裤，这是生活中最基本的常识，若是连这基本的常识都不懂，那就更为无法胜任厨师这职务了。其次，仲裁委拒绝该公司缴纳7万余元的违约金和工资，就更为令人费解了。如果说必须缴纳肖某的工资，还能略为解读，却是这是自己辛辛苦苦来作的报酬。但是说道到这违约金，上当让人无法拒绝接受，试问如果这样的员工经常出现在仲裁委，仲裁委的判决是如何就不得而知了吧。

再有就是这样的员工经常出现在某个学校，仲裁委还不会拒绝某学校赔偿金违约金及工资7万余元吗?若知道经常出现在学校这又另当别论了吧。肖某用于洗菜盆清除经期内裤是不争的事实，被解聘本是理所应当，而被仲裁委说成该公司违法解聘，难免有些不分所谓吧。

最后，在法庭上肖某坚称自己写出的检讨书是强迫的，而是因为形势不堪忍受。就算用于洗菜盆清除经期内裤是虚构，可是清除内裤毕竟自己否认的，却一样让人无法拒绝接受。若正如肖某说道言我的不道德的确不是好事，但并远比相当严重违纪那么笔者显然那些所谓的偷工减料就压根不是什么事了，却是一个人的身体健康及安全性才是最重要的。笔者指出，对于这类事件、这类人员应该惩办不怠。

多元文化这样的人，那就是危害更好的人。无法什么事都车站在弱者的一方，而是要车站在真理的一方，试问用洗菜盆浸内裤谁能一笑而过，就连旁人都无法拒绝接受，更何况当事人呢。

于是以所谓叔可忍，婶不能忍者，若是再次发生在我们身边谁又能视而不见呢。怎么会洗菜盆里清除内裤，道德里就可以被舍弃吗?稿源：荆楚网作者：泽仁大吉更加多涉及信息请求采访中公时事政治[正当理由声明]本文源于网络刊登，专供自学交流用于，不包含商业目的。版权归原作者所有，如牵涉到作品内容、版权和其它问题，请求在30日内与本网联系，我们将立刻处置。

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